Роботи 2025 року

Постійне посилання на фонд

https://card-file.ontu.edu.ua/handle/123456789/31054

Переглянути

Перегляд Роботи 2025 року за Автор "ВАСИЛЕВСЬКИЙ ДМИТРО КОСТЯНТИНОВИЧ"

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
  • Документ
    РОЗРОБКА ВЕБ-ЗАСТОСУНКУ ДЛЯ ПОБУДОВИ ДІАГРАМИ КОМПЕТЕНТНОСТЕЙ ІТ-ФАХІВЦЯ
    (ВСП "ОТФК ОНТУ", Відділення Комп'ютерних систем, 2025) ВАСИЛЕВСЬКИЙ ДМИТРО КОСТЯНТИНОВИЧ
    Ефективна оцінка професійних компетентностей фахівців у галузі інформаційних технологій є важливим елементом кадрової політики сучасних компаній. Особливу роль у цьому процесі відіграють HR-фахівці та рекрутери, які потребують інструментів для візуалізації та обліку навичок працівників, зокрема в контексті формування збалансованих команд, планування професійного розвитку та прийняття стратегічних рішень щодо персоналу. Традиційні форми обліку компетенцій, як-от таблиці чи текстові описи, часто виявляються недостатньо інформативними в умовах великого обсягу даних. Це ускладнює швидкий аналіз і порівняння кандидатів або поточних співробітників [1]. Одним з перспективних підходів до представлення компетентностей є використання так званих діаграм типу I-, T-, π-, V- та комбінованих (combi-shaped), які дозволяють у наочній формі відобразити як глибину експертизи у вузьких спеціалізаціях, так і широту знань в суміжних напрямах. Проте, незважаючи на їхню ефективність, на ринку програмного забезпечення спостерігається нестача зручних веб-інструментів, орієнтованих саме на потреби HR-відділів у сфері ІТ [2]. У межах даного дипломного проєкту поставлено завдання розробити вебзастосунок, який дозволяє створювати, редагувати та зберігати діаграми компетентностей ІТ-фахівців. Функціональні вимоги до системи включають використання прогресивного JavaScript-фреймворку Vue.js, застосування SVGтехнології для векторної генерації діаграм, реалізацію можливості перемикання темного та світлого режимів інтерфейсу, підтримку двох мов (української та англійської), а також експорт діаграм у форматі PNG та збереження даних у форматі JSON. Результатом роботи має стати інтерактивний веб-застосунок, здатний задовольнити потреби HR-фахівців у зручному інструменті для візуалізації професійних профілів співробітників галузі інформаційних технологій.