Управління змінами у системі менеджменту на підприємствах

dc.contributor.authorГаранська Олена
dc.date.accessioned2025-01-28T10:54:26Z
dc.date.available2025-01-28T10:54:26Z
dc.date.issued2024
dc.description.abstractАктуальність кваліфікаційної роботи обумовлена тим, що багато підприємств рано чи пізно стикаються з необхідністю організаційних і структурних змін, тому в даному випадку необхідний грамотний інструмент управління цими змінами з метою підвищення ефективності діяльності. У Розділі 1 «Теоретичні основи управління змінами в організації» визначено сутність, методи, фактори змін в організації, проаналізовано особливості управління змінами в комерційній організації, досліджено моделі оцінки готовності підприємства до стратегічних змін. Зроблено висновки за розділом 1 У Розділі 2 «Аналіз системи управління змінами ЗАТ «Одесакондитер»» визначено вектори розвитку кондитерської галузі України в умовах воєнного стану, проаналізовано внутрішнє середовище ЗАТ «Одесакондитер», проведено моніторинг стану управління змінами на ЗАТ «Одесакондитер». Зроблено висновки до розділу 2. У Розділі 3 «Пропозиції щодо управління процесами змін ЗАТ «Одесакондитер»» сформовано пропозиції щодо впровадження метрик управління змінами та з управління процесами змін на підприємстві, запропоновано впровадження ЕRP-системи як інструмент зменшення опору змін. Зроблено висновки до розділу 3 та загальні висновки.
dc.identifier.otherспеціальність 073 "Менеджмент", освітня програма «Менеджмент»
dc.identifier.urihttps://card-file.ontu.edu.ua/handle/123456789/30152
dc.publisherОНТУ, кафедра менеджменту і логістики
dc.subjectзміни
dc.subjectінвестиції
dc.subjectуправління
dc.subjectкондитерський ринок
dc.titleУправління змінами у системі менеджменту на підприємствах
dc.typeThesis
Файли
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Вантажиться...
Ескіз
Назва:
license.txt
Розмір:
1.71 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис: