Роль культурного та економічного фактору у покращенні системи управління персоналом

dc.contributor.authorХмура, О. Г.
dc.date.accessioned2019-03-28T15:13:09Z
dc.date.available2019-03-28T15:13:09Z
dc.date.issued2017
dc.descriptionХмура О. Г. Роль культурного та економічного фактору у покращенні системи управління персоналом / О. Г. Хмура // Економічні та соціальні аспекти розвитку України на початку XXI ст. : матеріали V Міжнар. наук.-практ. конф., Одеса, 12–13 жовт. 2017 р. / Одес. нац. акад. харч. технологій, ННІ приклад. економіки та менеджменту ім. Г. Е. Вейнштейна ; наук. ред. О. Б. Каламан. – Одеса, 2017. – С. 172–174. – Бібліогр.: 8 назв.ru_RU
dc.description.abstractЗазначене в статті свідчить про необхідність глибинного вивчення культурного та економічного факторів, заради покращення системи управління персоналом, зупинки плинності кадрів, збільшення прибутку і, в цілому, зупинки відтоку кадрів з України.ru_RU
dc.identifier.urihttps://card-file.ontu.edu.ua/handle/123456789/7649
dc.subjectкультурний факторru_RU
dc.subjectекономічний факторru_RU
dc.subjectсистема управлінняru_RU
dc.subjectуправління персоналомru_RU
dc.titleРоль культурного та економічного фактору у покращенні системи управління персоналомru_RU
dc.typeArticleru_RU
Файли
Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Вантажиться...
Ескіз
Назва:
Ekonom_ta_sots_rozv_2017_Hmura.pdf
Розмір:
281.62 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Опис:
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Вантажиться...
Ескіз
Назва:
license.txt
Розмір:
1.71 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис: