Логотип репозиторію
  • English
  • Yкраї́нська
  • Увійти
    Новий користувач? Зареєструйтесь.Забули пароль?
Логотип репозиторію
  • Фонди та зібрання
  • Пошук за критеріями
Користувачам
  • Положення
  • Авторський договір
  • Форма для зовнішніх авторів
  • Авторська етика
  • Глосарій
  • English
  • Yкраї́нська
  • Увійти
    Новий користувач? Зареєструйтесь.Забули пароль?
  1. Головна
  2. Переглянути за автором

Перегляд за Автор "Остроконь, С. М."

Зараз показуємо 1 - 3 з 3
Результатів на сторінці
Налаштування сортування
  • Документ
    Особливості застосування графічних методів при розробці стратегій
    (2018) Відоменко, І. О.; Остроконь, С. М.
    Для адаптації та розвитку підприємств в сучасних економічних умовах, керівникам підприємств необхідно застосовувати інструментарій стратегічного управління. Найбільш розповсюдженими та простими у застосуванні на практиці стратегічними інструментами є графічні методи прийняття управлінських рішень, серед яких такі загальновідомі методи, як SWOT-аналіз, «дерево цілей», матриці BCG та McKinsey та ін.
  • Документ
    Проблеми і напрями створення та організації діяльності промислово-фінансових груп в Україні
    (2019) Ніколюк, О. В.; Остроконь, С. М.
    На сучасному етапі розвитку для України однією із важливих проблем постає проблема інтеграція фінансового та промислового капіталу, а також створення промислово-фінансових груп (ПФГ). Їх створення та ефективна організація діяльності дозволить розв’язати ряд проблем, що пов’язані з налагодженням взаємозв’язків між учасниками промислово-фінансових груп: підприємствами, страховими компаніями, банками та іншими. Розглянуто напрямки створення та розвитку промислово-фінансових груп та проблеми, що перешкоджають їх розвитку.
  • Документ
    Сучасні тенденції в реформуванні державної служби України
    (2019) Брюшкова, Н. О.; Остроконь, С. М.
    На даному етапі розвитку України, модернізація державної служби є одним із визначальних пріоритетів реформування системи держави загалом. Державна служба є основою державного управління, а тому модернізація державної служби та управління людськими ресурсами, створення професійної державної служби має для нашої країни на сучасному етапі розвитку виключне значення. Розглянуто тенденції в реформуванні державної служби.

DSpace software copyright © 2002-2025 LYRASIS

  • Налаштування куків
  • Угода користувача
  • Зворотний зв’язок