Перегляд за Автор "Блінкова, Крістіна"

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
  • Документ
    Удосконалення адаптації персоналу на ПП «Хаджибей-2005»
    (ОНТУ, кафедра менеджменту і логістики, 2022) Блінкова, Крістіна
    "Актуальність теми удосконалення системи адаптації персоналу в організації є необхідною ланкою кадрового менеджменту. Дійсно, стаючи працівником конкретного підприємства, новий співробітник виявляється перед необхідністю прийняти організаційні вимоги: режим роботи і відпочинку, положення, посадові інструкції, накази, розпорядження адміністрації і т. д. Він приймає також сукупність соціально-економічних умов, що надаються йому підприємством. Від системи адаптації залежить рішення таких важливих задач для підприємства, як: зменшення стартових витрат, зменшення плинності кадрів; можливе більш швидке досягнення робочих показників, прийнятних для організації – роботодавця; економія часу безпосереднього керівника і рядових працівників. У першому розділі «Теоретичні засади управління адаптацією персоналу» проаналізовано літературу з проблематики, що досліджується, з’ясовано теоретико-методичні засади та здійснено структурнофункціональний аналіз предмету дослідження. У другому розділі «Дослідження системи адаптації персоналу ПП «Хаджибей-2005»» проаналізовано загальну характеристику підприємства та господарсько-фінансовий стан, окреслено практику функціонування існуючої системи адаптації персоналу на ПП «Хаджибей-2005». У третьому розділі «Удосконалення системи адаптації персоналу ПП «Хаджибей-2005»» запропоновано заходи для формування системи адаптації персоналу на підприємстві, здійснено економічне обґрунтування запровадження інструментів адаптації персоналу, зокрема при адаптації новопризначених робітників. Кваліфікаційна робота бакалавра містить 128 сторінок, 23 таблиці, 7 рисунків. Перелік посилань містить 25 найменування"